Prof. Dr. Suwatno, M.Si yang merupakan Dosen Program Studi Pendidikan Manajemen Perkantoran Fakultas Pendidikan Ekonomi dan Bisnis Universitas Pendidikan Indonesia meluncurkan karya buku terbarunya yang berjudul Knowledge Management : Konsep Dasar dan Perkembangan di Era Digital (27/4/2025). 

Buku ini diterbitkan oleh Bumi Aksara Group yang ditulis oleh Prof. Dr. Suwatno, M.Si , Dr. Aan Anisah, SE.,M.Pd, Dra. Armida Silvia, M.Si dan Dr. R. Rina Novianty Ariawaty, SE.,M.P.,CHRM. Prof. Dr. H. Suwatno, M.Si menjelaskan dalam buku ini bahwa diera revolusi teknologi yang terus berkembang, konsep manajemen pengetahuan telah menjadi salahsatu pilar penting bagi kesuksesan organisasi diseluruh dunia. ‘’Selama dua dekade terakhir, konsep ini bertranformasi dari sekadar pengelolaan informasi menjadi strategi bisnis vital yang menciptakan keunggulan kompetitif’’ujarnya.

Menurutnya, sebagai salahsatu disiplin ilmu, manajemen pengetahuan berperan dalam mendorong penciptaan, pembagian, dan pemanfaatan pengetahuan, di tingkat organisasi maupun perusahaan. Prof. Dr. H. Suwatno, M.Si  menjelaskan bahwa tujuan dari manajemen pengetahuan untuk menciptakan nilai dari asset intelektual organisasi, meningkatkan pengambilan keputusan, mendorong inovasi, manajeen efisiensi, dan mendorong pembelajaran organisasi secara berkelanjutan.

Secara keseluruhan buku ini terdiri dari 14 bab yang mencakup berbagai aspek penting terkait dengan manajemen pengetahuan. Pada bab 1 sampai bab 3, para pembaca mendapatkan gambaran tentang fondasi dasar dengan membahas pengantar, sejarah, serta jenis-jenis dan kreasi pengetahaun. Pada bab 4 hingga bab 6, buku ini mengulas hubungan antara pengetahuan  dan pembelajaran organisasi serta prinsip-prinisp manajemen pengtehaun yang menjadi dasar bagi pengelolaan pengetahuan dalam organisasi. 

Selanjutnya pada bab 7 hingga bab 12 penulis menawarkan pembahasan mendalam mengenai model, budaya organisasi, teknologi alat, pengukuran, serta siste informasi manajeme pengetahuanyag menggambarkan penerapan praktik dalam konteks organisasi. Sedangkan pada bagian akhir buku ini pada pada bab 13 dan bab 14 penulis secara komprehensif membahas tim manajemen pengetahuan serta tantangan masa depan yang dihadapi organisasi dalam dunia yang penuh dengan perubahan dinamis (Kontributor Humas UPI/FPEB UPI)